La Excelencia genera confianza
Ambiente seguro
Protegiendo a los hijos de Dios
El Estatuto para la Protección de Niños y Jóvenes requiere que la diócesis lleve a cabo investigaciones de antecedentes para todos los empleados y voluntarios que tienen contacto con niños y jóvenes. Esta no es una opción, sino un requisito de la ley de la iglesia para todo Estados Unidos. El objetivo es simple: hacer de nuestra iglesia un lugar más seguro para nuestros niños. La Diócesis de Las Cruces ha optado por ampliar este requisito para incluir a todos los voluntarios, empleados y el clero. Junto con la investigación de antecedentes, también requerimos que participen en un taller llamado Protegiendo a los Niños de Dios y hacer reconocimiento de nuestro Código de Conducta. La elegibilidad para el empleo y el trabajo voluntario será contingente hasta cumplir con éxito los requisitos del programa de Ambiente Seguro. El Taller Protegiendo a los Niños de Dios se deberá completar cada 5 años; y la verificación de antecedentes, una vez actualizada, será realizada trimestralmente por nuestra compañía aprobada de verificación de antecedentes. Los voluntarios menores de 18 años no pueden tener acceso sin supervisión a niños, jóvenes o adultos vulnerables, y deben firmar nuestro Código de Conducta para Niños y Jóvenes. Los voluntarios menores serán supervisados por un adulto que cumpla con los requisitos del programa de entorno seguro.
Para registrarse y completar los requisitos de entorno seguro, inicie una sesión en www.virtusonline.org y establezca una cuenta Virtus, participe en el taller Protegiendo a los Niños de Dios, firme nuestro código de conducta y envíe la solicitud de investigación de antecedentes. Para obtener más ayuda, comuníquese con Maria Martin, vac@rcdlc.org o (575) 523-7577.
The Charter for the Protection of Children and Youth requires the diocese to conduct background investigations for all employees and for volunteers who have contact with children and youth. This is not an option but rather a requirement of church law for the entire United States. The goal is simple: to make our church a safer place for our children. The Diocese of Las Cruces has chosen to expand this requirement to include all volunteers, employees, and clergy. Along with the background investigation, we also require participation in a Protecting God’s Children workshop and the acknowledgment of our Code of Conduct.
Eligibility for employment and volunteer work will be contingent upon successfully completing the Safe Environment requirements. The Protecting God’s Children Workshop will be completed every 5 years and the background check, once current, will be run quarterly by our approved background check screening company. Volunteers under the age of 18 are not allowed to have unsupervised access to children, youth, or vulnerable adults, and must sign our Code of Conduct for Children and Young People. The minor volunteers will be supervised by a safe environment compliant adult.
To register to complete the safe environment requirements, please log on to www.virtusonline.org to create a Virtus account, participate in the Protecting God’s Children workshop, sign our code of conduct and submit the background investigation.
For further assistance, please contact Maria Martin, vac@rcdlc.org, or (575) 222-1113.